第１４６２号 辞めるには最悪の展開

面談でちょっとした話があったんだが・・・

なんと同じグループの人が１人辞めると・・・
辞めるかもしれないとかじゃなくて、辞めるの確定。
そのせいでグループの人員にも変化が・・・

今、ＴＳさんのラインは、ＴＳさんともう１人見れる人がいる。
そのもう１人を移動して補充にあてがうと言われた。
その人は、別のラインで仕事があったらそっちへ行くが、それが無かったらＴＳさんのラインにいる。
つまり、ＴＳさんのラインは２人で見ているので、１人減らせるって判断。
前任者の時は１人で見てたから、問題ないでしょって事だろう。
まあ、実際トラブルもないし、やること少ないからな。
たまに、寝てるの見るし・・・

しかし、辞めるのはしょうがないが、そっちは人を優先して速攻で配置するのは何でよ。
1週間だけは言ったが、確実に暇だろう。
放蕩に見てるだけだったよ。
そんなに人が必要な場所だとは思えない。
むしろ、こっちの方が１人でやるにはひどすぎる状況だと思うんだが・・・

決まったことは考えてもしょうがないが・・・
辞める展開としては最悪になったな。
なんせ、人が減るという事実がある。
それに続いて俺もっていうのは心情的に厳しいわな。
まあ、無理やりでも辞める気でいるが・・・
係長には悪いけど。

そんなわけで今日の１枚

第５３９号でアップした画像の焼き増しです。
空を差し替えて線を輪郭検出の２重と油彩の合わせで処理。

詳しい数値は
半径　　　　　　　38
強さ　　　　　　　0.42
ガンマ　　　　　　0.60
露光量　　　　　　1.61
ディテール　　　　124
シャドウ　　　　　32
ハイライト　　　　27
自然な彩度　　　　39
彩度　　　　　　　47
エッジを滑らかににチェックボックスを入れて加工しました。

色的にも輪郭も見えてるし、イラストっぽいかな。
汚さが気になるが、いつもに比べれば抑えられてる感じ。
ちょっとぼやけてるのが気になるな。
あとは、部分的に写真ぽさが残る。
全体的にイラストっぽく見せたいところ。
まあ、これでも俺の中ではかなりまともな加工なんだけどね。

ほんじゃま、今日も１日ど疲れさんってことで・・・
また今度ね。